Эффективные юристы по трудовым спорам в СПб

Опыт работы с 2008 года, более 850 побед в суде. Добейтесь результата с настоящими профессионалами

  Экспресс-анализ дела за 30 минут
  Успешная практика в судах и на переговорах
  Доступная цена и гарантии результата

5.0
5.0
Топ-100
Постоянные эксперты в СМИ

Эффективные юристы по трудовым спорам в СПб

Опыт работы с 2008 года, более 850 побед в суде. Добейтесь результата с настоящими профессионалами

  Экспресс-анализ дела за 30 минут
  Успешная практика в судах и на переговорах
  Доступная цена и гарантии результата

5.0
5.0

В каких вопросах мы сможем вам эффективно помочь:

1. Получение компенсаций с организаций за увольнение
2. Помощь в переговорах по трудовым спорам
3. Взыскание долгов по невыплате заработной платы
4. Возмещение ущерба в связи с причинением вреда здоровью на производстве
5. Помощь в восстановлении на работе
6. Разработка и юридический аудит трудовой документации в рамках законодательства

Результаты нашей практики

> 850

выигранных судебных дел нашими адвокатами с 2008 года

532 000 р

средний размер взысканных компенсаций с предпринимателей

Трудовые споры обладают своей спецификой – как правило, документов крайне мало, имеется только трудовой договор и трудовая книжка. Иногда нет даже трудового договора.

Юристам нашей компании удавалось выигрывать дела даже при минимальном перечне исходной документации, основываясь только на показаниях свидетеля и косвенных доказательствах (электронная переписка, фото и видеоматериалы).

Приоритетная задача – определить вероятность выигрыша вашего дела и сформировать четкий план решения вопроса. Именно это смогут сделать наши юристы в ходе первичной юридической консультации.

Наша практика

8 причин почему обращаются к нам:

Выбор профессионального адвоката определяет успех дела. Наши доверители выигрывают 90,7% дел

Крупнейшая в СПб специализированная юридическая фирма в области трудового права. Профильные адвокаты

Более 14 лет оказываем юридическую помощь в Санкт-Петербурге

Успешная практика по трудовым спорам – более 850 выигранных дел

Процент выигранных дел специалистами ЮАП – 90,7%

Лучшие и проверенные адвокаты – образование ведущих ВУЗов, магистры права, средний стаж работы – 12 лет

ТОП-50 юридических компаний СПб по версии Право.ру. Выбирайте компетентных адвокатов

Только у нас! Полная прозрачность с услугой «Личный кабинет клиента ЮАП» - вы видите и контролируете полный ход дела 24/7

Вы получите гарантии достижения результата и защиты ваших прав по договору

Скидка до 12% только до конца месяца

Кодовое слово «Суперскидка»

Предмет нашей особой гордости – успешное разрешение коллективных трудовых споров. В нашей практике решали дела по вопросам взыскания компенсаций за переработку во внеурочное время, выигранные дела о трудовых отношениях в областях Крайнего Севера, споры с участием профсоюзов работников по законодательству.


Стоимость услуг по трудовым спорам:


формируется от сложности дела, категории юриста и обьема услуги (заседания, переговоры)

гонорар юриста по закону компенсируется вам по итогу выигрыша дела в суде


Консультация юриста по трудовому праву 1000 ₽ (бесплатно в случае заключения договора)
Защита в суде по трудовому спору от 44900 ₽* от 55000₽

Рассрочка: от 10000 ₽ в месяц !
Досудебная медиация, урегулирование разногласий от 34900 ₽* от 45000₽

*Точная стоимость услуг по трудовому спору определяется юристом после ознакомления с документами и полной оценки всех обстоятельств дела. 

Избегайте поверхностного отношения и экспресс-оценок по телефону! Мы рекомендуем проведение подробной консультации с опытным юристом для исключения рисков и успешного разрешения дела




Ответы на типовые вопросы:


Как оспорить увольнение?

Меня хотят уволить, что делать?

Мне не выплатили заработную плату, как взыскать?




Как оспорить увольнение?


Во-первых, нужно действовать оперативно, потому что срок для обжалования увольнения по законодательству (ст.392 Трудового кодекса РФ) составляет 1 календарный месяц.

95% действий по делу мы возьмем на себя: сбор и запросы необходимых документов, подготовка претензии, искового заявления и ходатайств, участие во всех судебных заседаниях, переговорах и пр. Целью процесса может быть как восстановление на работе, так и получение достойной компенсации, включая моральный вред




Меня хотят уволить, что делать?


Необходимо четко спланировать возможные сценарии развития событий и план ваших действий.

Для этого проводится первичная консультация с юристом по трудовым спорам – мы глубоко погружаемся в вашу ситуацию, задаем важные вопросы, оцениваем особенности деятельности работодателя, документы и формируем план эффективных действий.

В случае необходимости мы помогаем провести урегулирование через переговоры с работодателем, подготовить мировое соглашение на выгодных для вас условиях.




Мне не выплатили заработную плату, как взыскать?


Взыскать задолженность по заработной плате можно и во время работы, и после увольнения. Юрист по трудовым делам на первичной консультации проанализирует ваши документы, поможет собрать доказательства. Помимо заработной платы по кодексу можно взыскать дополнительные штрафы, санкции, моральный вред, в том числе привлечь руководство к ответственности.

Успех в трудовых спорах безусловно достижим, но только при профессиональном и квалифицированном отношении к делу.

Запишитесь на консультирование к юристу по трудовым спорам: +7 (812) 386-44-44

Получите лучшее решение вашей проблемы!
Быстрый звонок